Для любого крупного руководителя не секрет, что уволить человека не просто. Относительно просто расстаться с каким-нибудь копирайтером, фрилансером, планктоном или обслуживающим персоналом (и то, любой админ может накуролесить напоследок). Увольнять сложно просто потому что уволенный заведомо посчитает, что его «обидели», «обделили», «обманули» и прочая и прочая.
Что же говорить о более серьезных людях, которые проработали в компании долго и на должностях выше среднего, то тут вообще ворох серьезных проблем при увольнении. Преимущественно ворох этот зависит от того насколько «говнист» увольняемый.
Под мой пристальный взгляд как раз попал совершенно прекрасный экземпляр «лояльности» в российском топ-бизнесе:
«В феврале 2003 года <…> президент дочерней структуры «Газпрома», АК «Сибур» Дмитрий Мазепин получил на руки подписанное заявление об увольнении по
собственному желанию и приступил к созданию «собственного» химического бизнеса, основой которого, по сути, стал обман бывших работодателей или партнеров, сообщает ресурс Общая Газета.ру <…> часть нынешних активов Дмитрия Мазепина ранее принадлежала структурам «Газпрома». В том числе: 25% акций Кирово-Чепецкого химкомбината, 25% «Азота» и 42% акций «Минудобрений» находились во владении агрохимической корпорации (АХК) «Азот», учрежденной газпромовской «дочкой» «Межрегионгаз» и группой частных лиц».
Товарищ, очевидно, не особо горевал, а скорее всего начал «подготовку» заранее: сбор информации, инсайда, изучение бывших коллег на предмет «кто же еще готов со мной «кинуть» Газпром…
Имея начальный капитал и информацию, наглости и ублюдочности в себе, товарищ Мазепин посчитал, что ничего ужасного в желании «перекупать» у бывших коллег аукционы, используя при этом «благородно изъятую» информацию, нет и быть не может.
Мазепин, конечно же, ушел не один: незадолго до увольнения аналогичные мероприятия были проведены в отношении корпоративного покровителя Дмитрия: зампред правления «Газпрома» по безопасности Сергей Лукаш также был уволен приказом Алексея Миллера.
Далее Димитрий решил поступить по классике - вывести все «нажитое непосильным трудом» в оффшоры: милые оффшорные компании LintonCapitalLimited и RaffordInvestmentLimited ему в этом активно посодействовали, ибо Лимитед и вся суть их в этом.
А нам тут рассказывают про «стартапы», «гранты», «фонды»…
Вот он секрет лояльности и успеха от Дмитрия Мазепина: утаи, подставь, присвой и выведи в оффшор. «Уралхим» - отличный пример такого рода «эффективного менеджмента» на основе обмана и манипуляций.
Все-таки, если собрались увольнять человека, то нужно понимать каких он качеств и посматривать чем он там в свои свободные минуты на работе занимается.
ПС – не удивлюсь, если товарищ чуть позже улетит в какую-нибудь уютную европейскую страну и будет там рассказывать про «ужасы путинизма» и «репрессии честных бизнесменов».
Что же говорить о более серьезных людях, которые проработали в компании долго и на должностях выше среднего, то тут вообще ворох серьезных проблем при увольнении. Преимущественно ворох этот зависит от того насколько «говнист» увольняемый.
Под мой пристальный взгляд как раз попал совершенно прекрасный экземпляр «лояльности» в российском топ-бизнесе:
«В феврале 2003 года <…> президент дочерней структуры «Газпрома», АК «Сибур» Дмитрий Мазепин получил на руки подписанное заявление об увольнении по
собственному желанию и приступил к созданию «собственного» химического бизнеса, основой которого, по сути, стал обман бывших работодателей или партнеров, сообщает ресурс Общая Газета.ру <…> часть нынешних активов Дмитрия Мазепина ранее принадлежала структурам «Газпрома». В том числе: 25% акций Кирово-Чепецкого химкомбината, 25% «Азота» и 42% акций «Минудобрений» находились во владении агрохимической корпорации (АХК) «Азот», учрежденной газпромовской «дочкой» «Межрегионгаз» и группой частных лиц».
Товарищ, очевидно, не особо горевал, а скорее всего начал «подготовку» заранее: сбор информации, инсайда, изучение бывших коллег на предмет «кто же еще готов со мной «кинуть» Газпром…
Имея начальный капитал и информацию, наглости и ублюдочности в себе, товарищ Мазепин посчитал, что ничего ужасного в желании «перекупать» у бывших коллег аукционы, используя при этом «благородно изъятую» информацию, нет и быть не может.
Мазепин, конечно же, ушел не один: незадолго до увольнения аналогичные мероприятия были проведены в отношении корпоративного покровителя Дмитрия: зампред правления «Газпрома» по безопасности Сергей Лукаш также был уволен приказом Алексея Миллера.
Далее Димитрий решил поступить по классике - вывести все «нажитое непосильным трудом» в оффшоры: милые оффшорные компании LintonCapitalLimited и RaffordInvestmentLimited ему в этом активно посодействовали, ибо Лимитед и вся суть их в этом.
А нам тут рассказывают про «стартапы», «гранты», «фонды»…
Вот он секрет лояльности и успеха от Дмитрия Мазепина: утаи, подставь, присвой и выведи в оффшор. «Уралхим» - отличный пример такого рода «эффективного менеджмента» на основе обмана и манипуляций.
Все-таки, если собрались увольнять человека, то нужно понимать каких он качеств и посматривать чем он там в свои свободные минуты на работе занимается.
ПС – не удивлюсь, если товарищ чуть позже улетит в какую-нибудь уютную европейскую страну и будет там рассказывать про «ужасы путинизма» и «репрессии честных бизнесменов».